Recruiter Simulation

Γίνε "Recruiter" για 1 εβδομάδα!
Write your awesome label here.

Θες να εξασκηθείς στο Recruiting;

Η διαδικασία της αναζήτησης και αξιολόγησης υποψηφίων σου δημιουργεί άγχος;

To Workearly Recruiter Simulation σου δίνει την ευκαιρία να αποκτήσεις πρακτική τριβή!

Με πρόσβαση σε βάση με πραγματικά Βιογραφικά!

Προγραμμάτισε συνεντεύξεις με πραγματικούς υποψηφίους!

Πώς λειτουργεί;

Δες τα βήματα που πρέπει να ακολουθήσεις!

#1. Κάνε αίτηση

#2. Η ομάδα μας σου αναθέτει μία Περιγραφή Θέσης Εργασίας.

Networking, ανάληψη ρεαλιστικών καθηκόντων, πρακτική εξοικείωση, απόκτηση εμπειρίας

#3. Η ομάδα μας σου δίνει πρόσβαση σε 5 αληθινά Βιογραφικά!

#4. Αφού διαλέξεις τους υποψηφίους που προτιμάς, έρχεσαι σε επαφή μαζί τους και κάνεις το πρώτο screening!

#5. Από αυτούς, επιλέγεις τους υποψηφίους που θες να προγραμματίσεις συνέντευξη.

Ψηφιακό Badge: Αν δεν έχεις πραγματική εργασιακή εμπειρία, μπορείς τουλάχιστον να αποδείξεις ότι έχεις "εικονική"! 

#6. Διενεργείς τη συνέντευξη!



#7. Λαμβάνεις ειδικό Digital Badge!

Τι θα κερδίσεις;

Συμμετέχοντας στο Workearly Recruiter Simulation θα πετύχεις:

ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ

ΠΡΑΚΤΙΚΗ

NETWORKING

ΝΟΕΜΒΡΙΟΣ 2023

HR School

290€
ΔΩΡΕΑΝ για απόφοιτους του HR School*
  • *στους απόφοιτους του HR School συμπεριλαμβάνονται τα προγράμματα: HR School Bootcamp, HR Professional, HR School for Beginners, HR Recruiter

Έγραψαν για εμάς

#hr school | #workearly 

Δεν είναι τυχαίο ότι η καινοτομία του Workearly έχει διακριθεί τόσο σε εθνικό όσο και σε παγκόσμιο επίπεδο, με την συμπερίληψή του σε λίστες καταξιωμένων επιχειρηματικών projects, όπως η λίστα Fortune 40 under 40 και η αναγνώριση από τον κορυφαίο οργανισμό HR, τον HRCI. Στον κύκλο των επαγγελματιών HR, η πιστοποίηση από το Workearly είναι ομολογουμένως συνυφασμένη με δεξιότητες, τόσο soft skills όσο και hard skills.

vima.gr
Το μοναδικό πρόγραμμα στη Ελλάδα που προετοιμάζει επαγγελματίες για τον χώρο του Payroll είναι το πρόγραμμα “HR Payroll” του Workearly. Υποψήφιοι που ενδιαφέρονται για την ειδικότητα του Payroll μπορούν να αποκτήσουν- μέσω του προγράμματος του Workearly- πρακτική εξοικείωση με το αντικείμενο μέσα από εργασίες, ασκήσεις, προσομοιώσεις και φυσικά θεωρητική κατάρτιση. Η πλειονότητα των γνώσεων που αναφέραμε παραπάνω είναι γνώσεις που αποκτώνται με την εμπειρία και την τριβή. Το Workearly παρέχει τη δυνατότητα στους υποψηφίους να ισοσταθμίσουν τυχόν έλλειψη επαγγελματικής τριβής, με τη βοήθεια κορυφαίων επαγγελματιών στον χώρο.

in.gr
Άλλη μια μεγάλη διάκριση για την εταιρεία Reatcode, των Δημήτρη Κυριακάτη και Ευθύμη Βαφειάδη, που έγινε γνωστή στην Ελλάδα μέσω του project Workearly, αυτή την φορά για την πλατφόρμα HR-Skillscouts, μέσω ενός από τα πιο διακεκριμένα startup magazines του Τορόντο, καθιστώντας της με αυτόν τον τρόπο την πρώτη Ευρωπαϊκή εταιρεία στην λίστα. Το FoundersBeta, το οποίο αριθμεί δεκάδες χιλιάδες συνδρομητές από τις τεχνολογικές σκηνές του Καναδά, των ΗΠΑ, του Ηνωμένου Βασιλείου και της Σιγκαπούρης, με μέλη founders, innovators και change-makers, συμπεριλαμβάνει το Skillscouts στις Top HR Tech Companies 2022, χαρακτηρίζοντας το ως ένα project που αλλάζει τα δεδομένα στον χώρο του HR Tech, παρέχοντας την καλύτερη πιστοποίηση IT Recruiting παγκοσμίως.

Fortune

ΤΕΥΧΟΣ HR Professional 203 

HR School by Workearly: Η επανάσταση στην εκπαίδευση των νέων HR Professionals
Write your awesome label here.